Tristane Biunno, avocat droit du travail Aix en Provence
Cass. soc. 2 mars 2017, pourvoi n° 16-10.263.
Le juge doit condamner l’employeur à payer au salarié une indemnité qui ne peut être inférieure à un mois de salaire en cas de requalification du contrat de travail en contrat à durée indéterminée.